Gestão de Pessoal

Objetivo
Detalhar as melhorias implementadas nos sistemas, bem como os novos processos introduzidos. Ele fornece uma visão abrangente das soluções aplicadas e das melhorias contínuas, garantindo transparência e eficiência no desenvolvimento e manutenção do sistema.
Registro e Análise de Processos Novos
| Chamada | Agente | Descrição | Release | Publicação |
|---|---|---|---|---|
| 0000563700 | Datalogos | Projeto 26.06a |
Tipo de Chamada: Melhoria de Processo
Gestão de Pessoal > Cadastro > Empresa > Informações de Rec. Humanos
Descrição do Escopo do Projeto. Neste processo, foram incluídos campos referentes ao Responsável do RH, atribuindo a este a responsabilidade pelas informações relacionadas ao Departamento de Recursos Humanos da empresa.

Atenção - Documentação do Processo
Manual Cadastro do Responsável do RH para Emissão de Comprovante de Rendimentos
Registro e Análise de Processos Novos
| Chamada | Agente | Descrição | Release | Publicação |
|---|---|---|---|---|
| 0000555303 | Datalogos | Projeto 26.06a |
Tipo de Chamada: Melhoria de Processo
Gestão de Pessoal > Cadastro > Empresa > Informações de Rec. Humanos
Descrição do Escopo do Projeto.
Neste manual foram descritos os processos relacionados à inclusão e parametrização dos novos campos de contribuição de terceiros (SESC e SENAC) na rotina de Cadastro de Empresas, dentro das Informações de Recursos Humanos, bem como o reflexo automático dessas configurações no Resumo Patronal da folha de pagamento.
Também foi apresentado o fluxo de configuração dos percentuais aplicáveis, permitindo maior controle, transparência e conferência das informações relacionadas aos encargos patronais, garantindo aderência às necessidades tributárias da empresa.

Atenção - Documentação do Processo
Inclusão dos Novos Terceiros (SESC e SENAC) com Reflexo no Resumo Patrimonial
Registro e Análise de Processos Novos
| Chamada | Agente | Descrição | Release | Publicação |
|---|---|---|---|---|
| 0000528740 | Datalogos | Projeto 26.06a |
Tipo de Chamada: Melhoria de Processo
Gestão de Pessoal > Cadastro > Funcionários > Dados Cadastrais
Descrição do Escopo do Projeto. Neste manual foram descritos os processos relacionados à inclusão e parametrização dos novos campos de contribuição de terceiros (SESC e SENAC) na rotina de Cadastro de Empresas, dentro das Neste manual foram descritos os processos relacionados à inclusão do campo de Naturalidade na rotina de Cadastro de Funcionários, permitindo o registro e a consulta da cidade de nascimento do colaborador de forma padronizada e integrada ao sistema.

Atenção - Documentação do Processo
Manual Inclusão do Campo Naturalidade no Cadastro de Funcionários
Registro e Análise de Processos Novos
| Chamada | Agente | Descrição | Release | Publicação |
|---|---|---|---|---|
| 0000532942 | Datalogos | Projeto 26.06a |
Tipo de Chamada: Melhoria de Processo
Gestão de Pessoal > Movimentos > Movimento de Exames Médicos
Descrição do Escopo do Projeto. Neste manual foram descritos os processos referentes às melhorias implementadas na rotina de Movimento de Exames Médicos incluindo a opção de travar funcionário durante lançamentos múltiplos e a visualização dos exames médicos cadastrados na consulta da rotina.

Atenção - Documentação do Processo
Registro e Análise de Processos Novos
| Chamada | Agente | Descrição | Release | Publicação |
|---|---|---|---|---|
| 0000565618 | Datalogos | Projeto 26.06a |
Tipo de Chamada: Melhoria de Processo
Gestão de Pessoal > Movimentos > Movimento de Folha > eSocial > Retificação
Descrição do Escopo do Projeto. Ajustado geração dos eventos S1200 - Remuneração e S1210 - Pagamento, com opção de Retificação.

Atenção - Documentação do Processo
Registro e Análise de Processos Novos
| Chamada | Agente | Descrição | Release | Publicação |
|---|---|---|---|---|
| 0000527892 | Datalogos | Projeto 26.06a |
Tipo de Chamada: Melhoria de Processo
Gestão de Pessoal > Cadastros > Funcionários > Dados Financeiros
Descrição do Escopo do Projeto. Ajustado sistema para aceitar informações de Ocorrencia com mesma data.

Atenção - Documentação do Processo